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法律主觀：

很多上班族在社保上就繳納了不少錢，但是這部分錢是非常值得的，關(guān)乎我們生活中很多福利。一、2022年上海社保繳費(fèi)基數(shù)上限是多少按照國家要求，以城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)散橡人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)算全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，并以此核定社保個人繳費(fèi)基數(shù)上下限。從2019年5月起，上海市社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限標(biāo)準(zhǔn)按24633元/月和4927元/月執(zhí)行。二、社?；鶖?shù)按試用工資還是轉(zhuǎn)正工資1、用轉(zhuǎn)正工資。社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。社會保險繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。2、試用期的社保標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按試用期的工資來確定的，轉(zhuǎn)正后才按轉(zhuǎn)正后的工資標(biāo)準(zhǔn)的。3、《社會保險法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。三、續(xù)交社保需要經(jīng)過哪些流程社保續(xù)保不需要任何材料，你拿著你的身份證去社保局繼續(xù)繳納社保就行。社保斷交以后的補(bǔ)宏掘判交需要手續(xù)。1、直接提供補(bǔ)交月的工資憑證復(fù)印件，加蓋財(cái)務(wù)章和公章，憑證上要有員工的本人簽名。2、員工的勞動合同復(fù)印件3、單位起草一份補(bǔ)交申請，就說是經(jīng)辦人員失誤之類的原因，補(bǔ)交保險。上面注明員工姓名和身份證號。蔽改加蓋公章。帶上公章，去那現(xiàn)填表四表五，工作人員一般會告訴繳費(fèi)比例，照基數(shù)乘就行了。表五是不能修改的，要注意。表四一式兩份，表五一式三份。到時再選擇繳款方式托收、現(xiàn)金還是支票。希望上文的的內(nèi)容會有所幫助。

法律客觀：

《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。 職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入個人賬戶。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。

上海五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)為，每個月五險費(fèi)用最低為1934.7元。而公積金繳費(fèi)基數(shù)為2480元，用人單位和個人最低要分別承擔(dān)百分之五的比例，每個月公積金費(fèi)用最低為248元。上海社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：
1、養(yǎng)老保險單位繳納比例：21%;個人繳納比例：8%。
2、醫(yī)療保險單位繳納比例：11%;個人繳納比例：2%。
3、失業(yè)保險單位繳納比例：1.5%;個人繳納比例：0.5%。
4、生育保險單位繳納比例：1%;個人不承擔(dān)繳費(fèi)。
5、工傷保險單位繳納比例：0.5%;個人不承擔(dān)繳費(fèi)。
當(dāng)年個人繳費(fèi)基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定。個人繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，根據(jù)所在市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%相應(yīng)確定，其數(shù)值根據(jù)全市職工月平均工資計(jì)算，按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。
海五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)
上海五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)為，每個月五險費(fèi)用最低為1934.7元。而公積金繳費(fèi)基數(shù)為2480元，用人單位和個人最低要分別承擔(dān)百分之五的比例，每個月公積金費(fèi)用最低為248元。其實(shí)即便是按照上海五險一金最低標(biāo)準(zhǔn)參保，五險一金的待遇也同樣都是可以享受的。當(dāng)年個人繳費(fèi)基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定，個人繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限，根據(jù)所在市公布的上年度全市職工月平均工資的百分之三百和百分之六十相應(yīng)確定，其數(shù)值根據(jù)全市職工月平均工資計(jì)算，按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。社會保險是指一種為喪失勞動能力，暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟(jì)制度，社會保險的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，生育保險。社會保險計(jì)劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅費(fèi)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居于核心地位，另外，社會保險是一種繳費(fèi)性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財(cái)政給予補(bǔ)貼并承擔(dān)最終的責(zé)任，但是勞動者只有履行了法定的繳費(fèi)義務(wù)，并在符合法定條件的情況下，才能享受相應(yīng)的社會保險待遇。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國社會保險法》
第二條
國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
第十二條
用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。
職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。

上海社?；鶖?shù)一倍是10338元 。

一、2021年上海最低社保繳費(fèi)基數(shù)

月平均工資1倍基數(shù)：10338元。

月平均工資1.3倍基數(shù)：13440元。

月平均工資1.5倍基數(shù)：15507元。

月平均工資2倍基數(shù)：20676元。

月平均工資3倍基數(shù)：31014元。

二、上海社保繳費(fèi)比例

1、養(yǎng)老保險：單位交16%，個人交8%。

2、生育保險+醫(yī)療保險：單位交10%，個人交2%。

3、失業(yè)保險：單位交0.5%，個人交0.5%。

4、工傷保險：單位交0.316%-1.52%，個人不用交。

社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。

社會保險繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)物絕游和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和罩銷下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。

社會保險是通過立法手段向勞動者及其雇主籌措資金建立專項(xiàng)基金，以保證在勞動者失去勞動收入后獲得一定程度的收入補(bǔ)償，從而保證勞宏亂動力再生產(chǎn)和擴(kuò)大再生產(chǎn)的正常運(yùn)行，保證社會安定的一種制度。中國社會保險主管單位為中華人民共和國人力資源和社會保障部。

一、養(yǎng)老保險
1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;
2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例16% ，個人繳納比例8% ;
3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位652.32元、職工326.16元；
二、醫(yī)療保險
1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;
2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例8% ，個人繳納比例2%+7元大病 ;
3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位326.16元、職工81.54元+7元大病
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  三、失業(yè)保險
1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;
2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例0.7% ，個人繳納比例 0.3% ;
3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位28.54元、職工12.23元；
四、生育保險
1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;
3、繳費(fèi)比例：單位繳納比例0.7% ，個人不用繳納該項(xiàng)目;
2、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位28.54元、職工0.00元；
五、工傷保險
1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;
2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例各行業(yè)有所不同，個人不繳納該項(xiàng)目;
2023年社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
法律解析：
繳費(fèi)比例如下：五險一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%至300%之間來核定的，具體表現(xiàn)為： 1.上一年月平均工資高于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY300%及以上的，五險一金繳納基數(shù)按照月平均工資的300%計(jì)算; 2.上一年月平均歷搏嘩工資低于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%及以下的，五險一金繳納基數(shù)按照月平均工資的60%計(jì)算; 3.上一年月平均工資在當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%300%之間的，按照實(shí)際工資申報(bào)五險一金繳納基數(shù)。法律依據(jù)《 社會保險法 》。
法律依據(jù)：
《社會保險費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定全文》第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報(bào)繳納社會保險費(fèi)。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。用人單位未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)數(shù)額的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額;沒有上月繳費(fèi)數(shù)額的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。用人單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)后，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。銀喊
上海社保2022年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
2022年7月1日--2023年6月30日，本市社保繳費(fèi)基數(shù)上限：34188元/月；下限：6520元/月。
社會保險基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。社會保險繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳納社保費(fèi)和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。
根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，社會保險共涵蓋五大險種：
1養(yǎng)老保險（Endowment Insurance）
國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。
2失業(yè)保險（Unemployment Insurance）
對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助進(jìn)而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)的制度。
3工傷保險（Work-related Injury Insurance）
指國家和社會為在生肢行產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。
4醫(yī)療保險（Medical Insurance）
當(dāng)勞動者生病或受到傷害后，由國家或社會給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服務(wù)或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會保障制度。我國五十年代初建立的公費(fèi)醫(yī)療和勞保醫(yī)療統(tǒng)稱為職工醫(yī)療保險。

法律主觀：

2020上海最低敏明社?；鶖?shù)為4927元/月。其中社保分為養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險五個種類。工傷保險和生育保險個人不用繳納，是由用人單位繳納的。

法律客觀：

《中華人民共和國社會保險法》
第二條緩肆
國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民橋哪告在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
《中華人民共和國社會保險法》
第六條
國家對社會保險基金實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)管。
國務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監(jiān)督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運(yùn)行。
縣級以上人民政府采取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監(jiān)督。上海社保代繳