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同一個省可以跨市補辦社保
根據上海代繳社保公司信息顯示，同一個省可以跨市補辦社保的。
在我國社?？ㄊ且允閱挝贿M行發(fā)放工作的。所以用戶只要是在戶口地同省，那么省內的任何市縣區(qū)就都可以辦理。不過社會保障卡全省只有一張，沒辦法辦理第二張了。而且用戶還要注意社會保障卡里面加載的社保的部分保障內容，并不一定是在全省通用。
現(xiàn)如今社?？ǖ男螒B(tài)有實體卡以及電子卡兩種。實體社?？ìF(xiàn)如今已經普遍實現(xiàn)了省內跨地市線下的異地辦理。也就是說只要是在同省份之內，是可以異地辦理的。不僅如此，有很多地區(qū)還開通了實體社?？ǖ木€上申領服務。在線上就可以去辦理這項業(yè)務，對于很多人來說都是非常方便的。我國在2021年的2月2日就上線了跨省通辦的線上服務。大家可以通過。國家政務服務平臺掌上12333這些渠道去辦理社保卡。不僅可以進行社?？ǖ纳觐I以及社保功能的啟用，還能進行社?？ǖ难a換，臨時掛失以及制卡進度查詢等等的服務。只要在線上提交申請辦理的社?？ǎ涂梢灾苯余]遞到家。
一、社?？⊕焓аa辦方法
1、持卡人的社會保障卡遺失后，可撥打社會保障卡服務熱線“96102”(24小時服務)進行電話預掛失；
2、持本人的居民身份證或戶口簿到社會保障卡服務網點辦理書面預掛失手續(xù)，或直接在社?？ǚ站W點及二級以上的定點醫(yī)療機構設置的自助終端機上進行預掛失；
3、掛失人確定丟失的社?？o法找回，需持本人的居民身份證到社會保障卡服務網點進行正式掛失，同時辦理補卡手續(xù)。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》 第二十九條 參保人員醫(yī)療費用中應當由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫(yī)療機構、藥品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衛(wèi)生行政部門應當建立異地就醫(yī)醫(yī)療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保。

社保卡異地可以補辦嗎
社?？ó惖夭豢梢匝a辦原因如下：
1、目前大部分地區(qū)的社?？ǘ际遣豢梢栽诋惖剡M行補辦的；
2、因為社?？ó吘故怯筛鞯厝肆Y源和社會保障部門面向社會發(fā)行的；
3、所以要補辦社保卡的話，通常都需要去當事人參保地進行補辦的。
社?？ㄑa辦的流程：
1、預掛失。社保卡掛失分為兩種形式，一種為口頭掛失，一種為書面掛失：
（1）書面掛失是可以持居民身份證或戶口簿原件，到社?？ǚ站W點進行書面預掛失。掛失手續(xù)辦妥，掛失即時生效；
（2）口頭掛失是持卡人可通過撥打發(fā)卡銀行服務電話進行掛失；
2、掛失后可辦理正式掛失與補新卡手續(xù)，補卡時可委托他人辦理，辦理時需要出示委托人、被委托人的身份證原件及復印件，在填寫《申請單》后，由社?？ǚ站W點工作人員辦理。上海代繳社保
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。
第五條
縣級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃。
國家多渠道籌集社會保險資金?？h級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經費支持。
國家通過稅收優(yōu)惠政策支持社會保險事業(yè)。

社?？▉G了只能回當?shù)匮a辦嗎
社?？▉G失需要回當?shù)匮a辦。
1.社?？▉G失補辦的話，不管是異地還是當?shù)氐?，都是可以直接到當?shù)氐纳绫２块T進行補辦的。
2.因為現(xiàn)在的社保都可以轉移的，只需要攜帶上本人的身份證即可，可以在當?shù)厣绫＞脂F(xiàn)場進行補辦。
社保卡補辦手續(xù)流程：
1.第一時間內進行掛失，因為社?？ɡ锩尜~戶也是有錢的，如果不趕緊掛失的話就有可能出現(xiàn)社?？ū槐I刷的事件 發(fā)生。掛失的話可以撥打當?shù)爻鞘械纳绫７諢峋€進行掛失或者直接撥打12333咨詢。也可以直接攜帶身份證到社保中心辦理掛失手續(xù)。
2.停止掛失，繳納者可以攜帶身份證原件和戶口本資料，前往本地社保點停止掛失，當所有掛失手續(xù)完成后，已經掛失的社?？ň蜁磿r失效，如答應以有效按捺對繳納者形成損失。
3.申請補辦社保卡，在補新卡時，可以委托別人幫本身停止補辦。只必要補辦者本人的身份證原件及復印件，即可為繳納者代為辦理社?？ㄑa辦工作。在本地社保辦事點核準社保卡補辦后，所有補辦申請工作隨即完成。
4.領取新卡，補辦者只必要在十五個工作日后攜帶本人身份證，以及辦理補卡手續(xù)時填寫的補卡證明，前往辦事點停止新卡領取。
發(fā)行社會保障卡的地區(qū)（以下簡稱發(fā)卡地區(qū)）應建立規(guī)范的人力資源社會保障業(yè)務流程，各項業(yè)務間具有較強的綜合協(xié)調性，能夠保證社會保障卡的有效應用。同時，還應具備以下技術條件：
（一）建立為社會保障卡應用提供后臺支持的業(yè)務管理系統(tǒng)、數(shù)據庫和適于用卡方式的信息網絡；
（二）具備支持社會保障卡管理和應用的技術力量，包括人員、設備等，能夠快速完成社會保障卡應用的系統(tǒng)布局；
（三）制定規(guī)范可行的實施方案，包括應用設計方案、費用解決方案、信息采集方案和具體發(fā)行方案等；
（四）建立科學完善的社會保障卡發(fā)行、管理制度和明確的內部控制程序，并制定應對突發(fā)事件的預案；
（五）人力資源社會保障部規(guī)定的其他條件。
法律依據：
《社會保險法》
第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。