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按照國家要求，咐搭叢各省、自治區(qū)、直轄市每年應(yīng)核定社保繳費(fèi)基數(shù)上下限。2023年6月28日，上海社保局公衡櫻布了2023年度社保繳費(fèi)基數(shù)上下限。上海社保代繳
上海市2022年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為12183元/月。按此計(jì)算，2023年7月1日起，上海社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為36549元/月，下限調(diào)整為7310元/月。

同時(shí)，上海將從7月1日起調(diào)整2023年度失業(yè)保險(xiǎn)金和工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。

一、調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)

自2023年7月1日起，對失業(yè)保險(xiǎn)金支付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，具體為：第1-12個(gè)月支付標(biāo)準(zhǔn)為2175元/月；第13-24個(gè)月支付標(biāo)準(zhǔn)為1740元/月；延長領(lǐng)取支付標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月。

二、調(diào)整工傷保險(xiǎn)三項(xiàng)待遇標(biāo)準(zhǔn)

本市自2023年1月1日開始，對2022年12月31日前發(fā)生工傷致殘或因工死亡人員的工傷保險(xiǎn)三項(xiàng)待遇標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

傷殘津貼

2022年12月31日前發(fā)生工傷且致殘一級至四級工傷人員的傷殘津貼在2022年享受的標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上調(diào)整：其中致殘一級增加452元/月，致殘二級增加417元/月，致殘三級增加394元/月，致殘四級增加362元/月。調(diào)整后的傷殘津貼最低標(biāo)準(zhǔn)為：致殘一級9276元/月，致殘二級8643元/月，致殘三級8124元/月，致殘四級7592元/月。

生活護(hù)理費(fèi)

2022年12月31日前發(fā)生工傷且經(jīng)確認(rèn)生活不能自理工傷人員的生活護(hù)理費(fèi)在2022年享受的標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上調(diào)整，其中生活完全不能自理工傷人員增加394元/月，生活大部分不能自理工傷人員增加315元/月，生活部分不能自理工傷人員增加236元/月。調(diào)整后的生活護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：生活完全不能自理6092元/月，生活大部分不能自理4874元/月，生活部分不能自理3655元/月。

撫恤金

2022年12月31日前因工死亡人員供養(yǎng)親屬的枝亂撫恤金在2022年享受的標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，每人每月增加98元。

根據(jù)上海人社局官方號發(fā)布，上海社?；鶖?shù)標(biāo)準(zhǔn)2022政策如下：
最低：按照下限6520計(jì)算，個(gè)人交保費(fèi)684.6元，企業(yè)1875.16元/月。
最高：按照上限34188計(jì)算，個(gè)人交保費(fèi)3589.74元，企業(yè)9832.47元/月
上海人社局公布了本市2022年度社保繳費(fèi)基數(shù)上下限，具體數(shù)據(jù)為本市社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為34188元/月，下限為6520元/月。
按照要求，各省、自治區(qū)、直轄市每年應(yīng)核定社保繳費(fèi)基數(shù)上下限。
本市2021年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為11396元/月。
按此計(jì)算，2022年7月1日起，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為34188元/月。社保繳費(fèi)基數(shù)下限應(yīng)為上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%。
為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的下限按照2020年、2021年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的算術(shù)平均值的60%確定，自2022年7月1日起調(diào)整為6520元/月?！案鶕?jù)上海人社局官方號發(fā)布，2022年社保繳費(fèi)基數(shù)上下限，上限是34188，下限6520。1個(gè)人交多少，企業(yè)交多少？1對于社保繳納，如果是繳納職工社保，明細(xì)就如上。1最低：個(gè)人交684元，企業(yè)交1875元。1最高：個(gè)人交3589元，企業(yè)交9832元/月。1但是社保繳費(fèi)基數(shù)，因?yàn)槊總€(gè)公司繳納不同，所以費(fèi)用方面會有差異。根據(jù)我國現(xiàn)行對于社會保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，用人單位和個(gè)人都可以自行進(jìn)行繳納社會保險(xiǎn)。如果是個(gè)人有用人單位的話，那么用人單位必須要替員工繳納一定的保險(xiǎn)費(fèi)用，否則就是違反《民法典》的規(guī)定，將會按照法律規(guī)定來進(jìn)行處罰。
法律依據(jù)：
人力資源社會保障部對十二屆全國人大五次會仿坦議第5157號建議的答復(fù)
按照國家規(guī)定，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人上年度月平均工資，本人月平均工資超過當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)，低于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY60%的，按60%計(jì)入。養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為本單位職工工資總額或本單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和。失業(yè)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)基數(shù)為森源本單位工資總額，個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為本人工資，其他三項(xiàng)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。職工退休時(shí)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)基數(shù)，職工平均工資的高低對于基金收入和養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇都有影響。各地執(zhí)行繳費(fèi)基數(shù)與平均工資增長聯(lián)動機(jī)制，既有利于實(shí)現(xiàn)基金收入增長，也是提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平、保障職工權(quán)益的制度要求。以職工平均工資的60%為繳費(fèi)工資下限是對各類企業(yè)職工的公平性要求。若對部分困難企業(yè)職工以很低水平確定繳費(fèi)工資，而以職工平均工資為基數(shù)計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，有違養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)、公平與效率相結(jié)合的原則。同時(shí)，也不宜對國有困難企業(yè)職工實(shí)際工資與當(dāng)?shù)芈毠て骄べY60%之間的差額缺口進(jìn)行補(bǔ)助，以避免引發(fā)其他企業(yè)職工的攀比。
目前各級人社部門以統(tǒng)計(jì)部門發(fā)布的城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為職工平均工資確定各項(xiàng)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的上下限。在崗職工平均工資增長導(dǎo)致繳費(fèi)基數(shù)上下限相應(yīng)增長，當(dāng)本人工資低于繳費(fèi)下限或高于繳費(fèi)上限時(shí)，個(gè)人繳費(fèi)將受到影響，低收入人員感覺“多繳"，高收入人員感覺“少繳"。前些年由于經(jīng)濟(jì)保持較高增速，職工平均工資增長較快，導(dǎo)致繳費(fèi)基數(shù)相應(yīng)較快增長，隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，職工工資水平的提高幅度趨緩，繳費(fèi)基數(shù)難以繼續(xù)保持較高增幅。以城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資作為核定繳費(fèi)基數(shù)和基礎(chǔ)養(yǎng)老金的依據(jù)，一方面導(dǎo)致繳費(fèi)基數(shù)較快增長，相應(yīng)增加了企業(yè)和職工繳費(fèi)數(shù)額；另一方面使得退休人員養(yǎng)老金水平相應(yīng)增長，退休后基本生活得到保障。下一步，我們將按照備春桐改革和完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的工作部署，會同有關(guān)部門研究完善職工平均工資統(tǒng)計(jì)辦法，將私營企業(yè)納入職工平均工資統(tǒng)計(jì)范圍，形成合理的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。 36549元每個(gè)月。根據(jù)查詢上海本地寶官網(wǎng)得知，2023年7月1日起，鍵好備上海社保繳襪拆費(fèi)基數(shù)上限調(diào)整為36549元每個(gè)月，下限調(diào)整為7310元每稿毀個(gè)月。 2022年上海社保繳費(fèi)基數(shù)上限為34266元，即3倍基數(shù)。如果您的月工資超過此數(shù)額，則只需要繳納34266元的社保費(fèi)用。如迅閉果您的月工資低于此數(shù)額，則按照實(shí)際工資繳納社保費(fèi)用。
社保費(fèi)用由企業(yè)和個(gè)人兩部分組成。企業(yè)需要繳納8%的社保費(fèi)用，而個(gè)人需要繳納上一年度上海職工月平均工資的10%。因此，如果您的月收入高于上海職工月平均工資的3倍，您每月需要繳納3426.6元的社保費(fèi)用，其中企業(yè)需要繳納2741.28元，個(gè)人需要繳納685.32元。
需要注意的是，社保費(fèi)用繳納基數(shù)上限每年都會有所變化，拿早具體變化情況需要關(guān)注相關(guān)政策。另外，如畝敏裂果您已經(jīng)累計(jì)繳納社保超過15年，可以考慮繳納補(bǔ)充公積金，以增加退休金收入。上海社保代繳

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)

1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;

2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例16% ，個(gè)人繳納比例8% ;

3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位652.32元、職工326.16元；

二、醫(yī)療保險(xiǎn)

1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;

2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例8% ，個(gè)人繳納比例2%+7元大病 ;

3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位326.16元、職工81.54元+7元大病

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  三、失業(yè)保險(xiǎn)

1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;

2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例0.7% ，個(gè)人繳納比例 0.3% ;

3、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位28.54元、職工12.23元；

四、生育保險(xiǎn)

1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;

3、繳費(fèi)比例：單位繳納比例0.7% ，個(gè)人不用繳納該項(xiàng)目;

2、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：單位28.54元、職工0.00元；

五、工傷保險(xiǎn)

1、繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元;

2、繳費(fèi)比例：單位繳納比例各行業(yè)有所不同，個(gè)人不繳納該項(xiàng)目;

2023年社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

法律解析：

繳費(fèi)比例如下：五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%至300%之間來核定的，具體表現(xiàn)為： 1.上一年月平均工資高于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY300%及以上的，五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)按照月平均工資的300%計(jì)算; 2.上一年月平均工資低于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%及以下的，五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)按照月平均工資的60%計(jì)算; 3.上一年月平均工資在當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%300%之間的雀缺，按照實(shí)際工資申報(bào)五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)。法律依據(jù)《 社會保險(xiǎn)法 》。

法律依據(jù)：

《社會保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定全文》第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額;沒有上月繳費(fèi)數(shù)額的，社會保險(xiǎn)桐念經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。用人單位補(bǔ)辦申報(bào)手續(xù)后，由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

上海社保2022年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

2022年7月1日--2023年6月30日，本市社保繳費(fèi)基數(shù)上限：34188元/月；下限：6520元/月。

社會保險(xiǎn)基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)是計(jì)算用人單位及其職工繳局歲困納社保費(fèi)和職工社會保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況而定。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，社會保險(xiǎn)共涵蓋五大險(xiǎn)種：

1養(yǎng)老保險(xiǎn)（Endowment Insurance）

國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險(xiǎn)制度。

2失業(yè)保險(xiǎn)（Unemployment Insurance）

對因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助進(jìn)而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)的制度。

3工傷保險(xiǎn)（Work-related Injury Insurance）

指國家和社會為在生產(chǎn)、工作中遭受事故傷害和患職業(yè)性疾病的勞動及親屬提供醫(yī)療救治、生活保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)等物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。

4醫(yī)療保險(xiǎn)（Medical Insurance）

當(dāng)勞動者生病或受到傷害后，由國家或社會給予的一種物質(zhì)幫助，即提供醫(yī)療服務(wù)或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會保障制度。我國五十年代初建立的公費(fèi)醫(yī)療和勞保醫(yī)療統(tǒng)稱為職工醫(yī)療保險(xiǎn)。上海社保代繳