上海積分落戶2022年新政策如下:上海社保代繳
1、在滬工作穩(wěn)定,專業(yè)(業(yè)績)與崗位相符;
2、滿足持證期間按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)社會保險滿7年梁燃、持有《上海市居住證》滿7年、用人單位引進符合本市緊缺急需的國內(nèi)優(yōu)秀人才等情形;
3、其他條件。
落戶辦理流程:
1、若落戶人為新生兒,則流程是,提出申請、審查、予以登記。且一般需要在出生后一個月內(nèi)辦理;
2、若落戶人為戶籍轉(zhuǎn)移人員的,則流程是,申請落戶準(zhǔn)遷、辦理戶籍遷出、申枯亂請落戶登記等。落戶需要的材料:
(1)本人身份證原件和復(fù)印件;
(2)本人戶口本原件和復(fù)印件;
(3)如果是工作遷移,需要新公司開具工作證明或橡敗虛者新的勞動合同;如果是結(jié)婚遷移,需要攜帶結(jié)婚證以及房產(chǎn)證。
法律依據(jù):《中華人民共和國戶口登記條例》第十條
公民遷出本戶口管轄區(qū),由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關(guān)申報遷出登記,領(lǐng)取遷移證件,注銷戶口。
公民由農(nóng)村遷往城市,必須持有城市勞動部門的錄用證明,學(xué)校的錄取證明,或者城市戶口登記機關(guān)的準(zhǔn)予遷入的證明,向常住地戶口登記機關(guān)申請辦理遷出手續(xù)。
公民遷往邊防地區(qū),必須經(jīng)過常住地縣、市、市轄區(qū)公安機關(guān)批準(zhǔn)。
2022年上海落戶新政:
1、一流建設(shè)高校碩士應(yīng)屆生不分專業(yè),不用評分直接旅饑巖落戶;
2、上海所有高校應(yīng)屆碩士,不用評分直接落戶;
3、在滬雙一流建設(shè)高校的應(yīng)屆本科畢業(yè)生,在五大新城符合條件的用人單位工作的,也可以直接落戶;
4、一流學(xué)科建設(shè)高校建設(shè)學(xué)科應(yīng)屆碩士生不用評分直接落戶,其他學(xué)科依然要滿足評分政策。
一、上海落戶條件:
1.、具有本科及以上學(xué)歷
2、用人單位應(yīng)與引進落戶的人才簽訂勞動聘用合同并在滬依法繳納社拆御會保險費
3、引進人才一般應(yīng)距法定退休年齡5年以上
4、對于特別優(yōu)秀或者特別緊缺急需的,可適當(dāng)放寬年限要求
5、引進人才工作地點一般應(yīng)在上海。
二、上海人才引進申請人材料:
1、上海市引進人才申請表;
2、承諾與授權(quán)書;
3、身份證正反面;
4、戶口簿地址頁及本人信息頁;
5、婚姻狀況證明材料;
6、本市落戶證明材料;
7、人才引進檔案核實情況表;
8、學(xué)歷學(xué)位證書;
9、最高學(xué)歷認(rèn)證報告;
10、相應(yīng)學(xué)位認(rèn)證報告;
11、跨省戶肢搏口網(wǎng)上遷移告知單。
留學(xué)生落戶激勵政策&直接落戶:
1、在國(境)外高水平大學(xué)、國際知名科研機構(gòu)等擔(dān)任相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù),在世界500強知名企業(yè)、跨國公司等擔(dān)任高級管理、技術(shù)、科研職務(wù),或者經(jīng)上海市人力資源和社會保障局認(rèn)定為高層次人才的留學(xué)人員,以及在國(境)外高水平大學(xué)學(xué)習(xí)獲得博士學(xué)位的人員等,全職來本市伏雹工作后可直接申辦落戶。
2、納入“上??萍紕?chuàng)新職業(yè)清單”的用人單位,本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域等用人單位引進的在國(境)外高水平大學(xué)獲得科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué)等緊缺急需專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)位的留學(xué)人員,全職來本市工作并繳納社會保險費滿6個月后可申辦落戶。
3、擁有專利、科研成果、專有技術(shù)等來本市創(chuàng)辦留學(xué)人員企業(yè)的負責(zé)人、團沒畝隊核心成員(一般累計不超過3人),企業(yè)正常運營、招用至少1名員工(不含企業(yè)負責(zé)人本人),并按規(guī)定繳納社會保險費滿6個月后可申辦落戶。企業(yè)注冊資金不少于50萬元人民幣(實繳),留學(xué)人員企業(yè)負責(zé)人為第一大股東(不含股份轉(zhuǎn)讓、后期資金注入),個人股份一般不低于30%。
上海居轉(zhuǎn)戶激勵政策&直接落戶:
1、獎勵、職稱、高技能人才
在本市作出重大貢獻并獲得相應(yīng)獎勵,或者在本市被評聘為高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者高級技師(國家一級職業(yè)資格證書)且專業(yè)、工種與所聘崗位相對應(yīng)的,可以不受持證及參保年限的限制。
2、郊區(qū)或偏遠地區(qū)
在本市遠郊地區(qū)的教育、衛(wèi)生等崗位工作滿5年的,持證及參保年限可以縮短至5年。
3、近四年36個月兩倍社保
在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊的用人單位工作并持有《上海市居住證》的境內(nèi)人員,最近4年內(nèi)累計36個月及申報當(dāng)月在本市繳納城鎮(zhèn)社會保險基數(shù)達到上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資2倍的,在申辦居轉(zhuǎn)戶時可不受職稱或者職業(yè)資格等級的限制。
4、投資和創(chuàng)業(yè)人才
按照個人在本市直接投資(或者投資份額)計算,最近連續(xù)3個納稅年度累計繳納總額及每年最低繳納額達到本市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),或者連續(xù)3年聘用本市員工人數(shù)達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)投資和創(chuàng)業(yè)人才。
5、科創(chuàng)人才
(1)、獲得科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)(須經(jīng)上海市創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會備案,下同)首輪創(chuàng)業(yè)投資額200萬元及以上或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額500萬元及以上(須資金到位并持續(xù)投資滿1年)的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才,在企業(yè)連續(xù)工作滿1年的,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。
(2)、獲得科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額500萬元及以上或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額1000萬元及以上(須資金到位并持續(xù)投資滿1年)的本市企業(yè)中持股比例不低于5%的創(chuàng)業(yè)人才,在企業(yè)連續(xù)工作滿1年的,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。
(3)、在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿1年,最近3年累計實現(xiàn)1000萬元及以上技術(shù)交易額(技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于3家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè),技術(shù)合同履行率達到70%及以上)的技術(shù)合同第一完成人,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。
(4)、在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿1年,最近3年累計實現(xiàn)2000萬元及以上技術(shù)交易額(技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于3家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè),技術(shù)合同履行率達到70%及以上)的技術(shù)合同第一完成人,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為3年。
(5)、本市創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)的合伙人或連續(xù)2年擔(dān)任副總裁及以上的高級管理人才,最近3年內(nèi)累計24個月在本市繳納職工社會保險費基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍且繳納職工缺察帆社會保險費基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為2年。
(6)、最近4年內(nèi)累計36個月及申報當(dāng)月在本市繳納城鎮(zhèn)社會保險基數(shù)達到上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資3倍且繳納職工社會保險費基數(shù)與個人所得稅應(yīng)納稅所得額合理對應(yīng)的企業(yè)科技和技能人才,申辦本市常住戶口時,持有《上海市居住證》和參加本市職工社會保險的累計年限可以由7年縮短為5年。
6、臨港新片區(qū)人才
(1)、在新片區(qū)用人單位工作的各類人才,居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為5年(其中新片區(qū)工作時間不低于3年)。
(2)、符合新片區(qū)重點產(chǎn)業(yè)布局、經(jīng)新片區(qū)推薦的用人單位的核心人才,居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為3年(其中新片區(qū)工作時間不低于2年)。
(3)、同時,最近4年內(nèi)累計36個月及申報當(dāng)月在本市繳納城鎮(zhèn)社會保險基數(shù)達到上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資1倍的,在申辦居轉(zhuǎn)戶時可不受職稱或者職業(yè)資格等級的限制。
7、張江科學(xué)城人才
(1)、對張江科學(xué)城用人單位引進的人才,上海居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為5年(其中在張江科學(xué)城工作時間不低于3年)。
(2)、張江科學(xué)城重點產(chǎn)業(yè)的骨干人才,上海居轉(zhuǎn)戶年限由7年縮短為3年(其中在張江科學(xué)城工作時間不低于2年)。
人才引進直接落戶條件:
第一類:創(chuàng)業(yè)人才
獲科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額大于1000萬元(含1000萬元)或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額大于2000萬元(含2000萬元),且在上海本市企業(yè)中持股比例不低于10%并連續(xù)工作滿2年。
第二類:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才
在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿2年,且最近3年累計實現(xiàn)技術(shù)交易額大于5000萬元(含5000萬元)的技術(shù)合同第一完成人。
第三類:風(fēng)險投資管理運營人才
本市創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)的合伙人或副總裁及以上的高級管理人才且已完成在上海投資累計達3000萬元。
第四類:企業(yè)高級管理和科技技能人才
最近4年累計36個月在本市繳納職工社保的基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍,且繳納個人所得稅累計達到100萬元。
第五類:企業(yè)家直接落戶條件須同時符合
1、運營本市企業(yè)的法定代表人(擔(dān)任董事長或總經(jīng)理)或持股大于10%(含10%)的創(chuàng)始人。
2、企業(yè)連續(xù)3年每年營業(yè)收入利潤率大于10%,且上年度應(yīng)納稅額大于1000萬元(含1000萬元)、或科技企業(yè)連續(xù)3年每年主營業(yè)務(wù)收入增長大于10%,且上年度應(yīng)納稅額大于1000萬元(含1000萬元)或企業(yè)在上海證券交易所、深圳證券交易所等資本市場掛牌上市。
3、企業(yè)的生產(chǎn)工藝、裝備和產(chǎn)品不屬于國家和本市規(guī)定的限制類、淘汰類目錄。
4、企業(yè)無重大違法違規(guī)行為和處罰記錄,無不良誠信記錄。
上海落戶條件2022新規(guī)如下:
居轉(zhuǎn)戶落戶上海:
1、7年居住證+社保滿84個月+中級職稱+前4年1倍社?;鶖?shù)+后3年1.3倍社?;鶖?shù)。
2、7年居住證+社保滿84個月+無中級職稱+前4年1倍基數(shù)+后4年內(nèi)36個月達2倍基數(shù)。
3、5年居住證+5年社保+科創(chuàng)科技企業(yè)+最近4年內(nèi)累計36個月達到3倍基數(shù),其余2年時間內(nèi)至少1倍以上+社保與個稅相匹配。
4、5年居住證+5年社保+遠郊教育、衛(wèi)生等工作滿5年。
5、3年居住證+3年社保+臨港新片區(qū)重點企業(yè)、張江科學(xué)城骨干人才且在相應(yīng)地工作滿2年。
人才引進落戶上海:
1、企業(yè)高管人才:3年納稅百萬+3年3倍基數(shù)。
2、重點機構(gòu)員工:碩士+1年2倍基數(shù);本科+2年2倍基數(shù)。
3、國內(nèi)院校畢業(yè)的博士生可直接落戶。
4、具有高級職稱的技術(shù)人才可直接落戶。
非上海生源應(yīng)屆生落戶上海:
1、積分72分+國內(nèi)本科院校應(yīng)屆生落戶。
2、積分72分+國內(nèi)非雙一流碩士應(yīng)屆生落戶。
3、國內(nèi)雙一流碩士應(yīng)屆生落戶。
4、國內(nèi)院校博士應(yīng)屆生落戶。
5、上海高校碩士應(yīng)屆生+五大新城企業(yè)就職。
留學(xué)生落戶上海:上海社保代繳
1、6個月社保+1倍基數(shù)。
2、12個月社保+1.5倍基數(shù)。
3、6個月社保+任意基數(shù)+科創(chuàng)企業(yè)+高水平院校理學(xué)。
4、1個月社保+不限基數(shù)+高水平院校博士。
5、6個月社保+1倍基數(shù)+非高水平院校博士。
6、留學(xué)生創(chuàng)業(yè)落戶:6個月社保+1倍基數(shù);6個月社保+1倍基數(shù)+團隊核心成員+專利等。
7、配偶隨遷:回國前結(jié)婚領(lǐng)證的配偶可隨留學(xué)生主申請人隨遷。
8、子女隨遷落戶:凡是婚內(nèi)生子符合計劃生育政策均可隨遷。
備注:以上基數(shù)為社會保險基數(shù)簡稱,是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。1倍基數(shù)10338元、2倍基數(shù)20676元、3倍基數(shù)31014元,以此類推。
落戶的手續(xù):
戶口遷移需要按胡輪伏照《中華人民共和國戶口登記條例》第十條“公民遷出本戶口管轄區(qū),由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關(guān)申報遷出登記,領(lǐng)取遷移證件,注銷戶口?!币约暗谑龡l“公民遷移,從到達遷入地的時候起,城市在三日以內(nèi),農(nóng)村在十日以內(nèi),由本人或者戶主持遷移證件向戶口登記機關(guān)申報遷入登記,繳銷遷移證件”的規(guī)定進行。
但由于各地的政策不盡相同,購置新房未必就能夠在新房所在地落戶。因此,你應(yīng)該在咨詢新購房所在地公安機關(guān)可以辦理落戶的明確承諾后,依據(jù)購房合同及產(chǎn)權(quán)證書桐激,按《中華人民共和國戶口登記條例》第十條的規(guī)定,向原住所地戶口登記機關(guān)申報遷出登記,領(lǐng)取遷移證件,注銷戶口。然后按照第褲攜十三條的規(guī)定,在三日內(nèi)持遷移證件向戶口登記機關(guān)申報遷入登記。
上海人才落戶的基本條件是什么用人單位應(yīng)與引進落戶的人才簽訂勞動(聘用)合同并在滬依法繳納社會保險費。引進人才一般應(yīng)距法定退休年齡5年以上。對于特別優(yōu)秀或者特別緊缺急需的,可適當(dāng)放寬年限要求。引進人才工作地點一般應(yīng)在上海。
一、上海人才引進落戶政策
用人單位引進的人才,在滬工作穩(wěn)定依法參加社會保險,符合國家和本市現(xiàn)行計劃生育政策及無刑事犯罪記錄等其他不宜引進落戶情形,符合下列條件之一的,可以申辦本市常住戶口:
1、高層次人才
(1)具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。
(2)獲得省部級及以上政府表彰的人員。
(3)列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選。
(4)國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目負責(zé)人及其團隊核心成員。
2、重點機構(gòu)緊缺急需人才
(5)重點機構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。
(6)重點機構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。
(7)重點機構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)的技能類高技能人才。
重點機構(gòu)是指本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點區(qū)域推薦的用人單位,并實行名單管理和動態(tài)調(diào)整。
3、高技能人才
(8)獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才。
(9)取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(高級技師)的技能類高技能人才。
(10)取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。
4、市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
(11)獲得一定規(guī)模風(fēng)險投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團隊核心成員。
(12)在本市取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團隊核心成瞎彎橘員。
(13)在本市管理運營的風(fēng)險投資資金達到一定規(guī)模鬧攜且取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運營人才及其團隊核心成員。
(14)市場價值達到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。
(15)取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。
5、專門人才和其他特殊磨團人才
(16)本市航運、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。
(17)本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。
(18)其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。上海社保代繳